| Was ist Supervision? Ich betrachte Supervision als begleiteten Prozess zur Erweiterung der beruflichen Kompetenz und Effizienz und zur Schaffung neuer Handlungsspielräume. Indem der berufliche Alltag ganzheitlich und aus Distanz betrachtet wird, ergeben sich andere Sichtweisen und neue Möglichkeiten. Das Ziel der Supervision ist, die eigene Rolle im Team zu definieren, das Bewusstsein der beruflichen Identität zu stärken, Ressourcen zu entdecken und diese gezielt einzusetzen sowie Visionen für die eigene Zukunft und die Zukunft des Teams zu entwickeln. Als aussenstehende Beraterin begleite ich Sie in Ihrem Prozess und unterstütze Sie dabei, Ziele zu formulieren, Ihre Ressourcen zu entdecken und diese effizient einzusetzen. Der Beratungsprozess geht aus von einer Standortbestimmung, ist ziel- und ressourcenorientiert und zeitlich befristet. Einzelsupervision Gruppensupervision Teamentwicklung |